Από τα 35 στα 40 έτη ασφάλισης- Τι κερδίζετε
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ

Από τα 35 στα 40 έτη ασφάλισης- Τι κερδίζετε

Δείτε πώς να αυξήσετε έως και 400€ τη σύνταξή σας με 5 επιπλέον έτη ασφάλισης.

Η προσθήκη πέντε (5) επιπλέον ετών στην ασφάλιση μπορεί να οδηγήσει σε αύξηση της μηνιαίας σύνταξης κατά 133 ευρώ για κάθε 1.000 ευρώ συντάξιμου μισθού.

Αυτό σημαίνει πως, αν κάποιος επιλέξει να συνταξιοδοτηθεί στο 40ό έτος ασφάλισης αντί για το 35ο, η ανταποδοτική του σύνταξη μπορεί να αυξηθεί σημαντικά. Συγκεκριμένα:

  • Για συντάξιμες αποδοχές 2.000 ευρώ, η διαφορά μπορεί να φτάσει τα 266 ευρώ επιπλέον το μήνα.

  • Για συντάξιμο μισθό 3.000 ευρώ, η μηνιαία διαφορά μπορεί να φτάσει ακόμη και τα 400 ευρώ.

Πώς υπολογίζεται ο συντάξιμος μισθός

Ο συντάξιμος μισθός προκύπτει από τον μέσο όρο των ετήσιων μικτών αποδοχών (συμπεριλαμβανομένων των 14 μισθών για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα), από το 2002 μέχρι και τον μήνα υποβολής της αίτησης για σύνταξη. Οι αποδοχές αυτές αναπροσαρμόζονται βάσει του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή (ΔΤΚ).

Σε κάθε περίπτωση και ανεξαρτήτως του συντάξιμου μισθού η εθνική σύνταξη παραμένει ίδια, είτε με 35 είτε με 40 έτη ασφάλισης, στα 436 ευρώ σήμερα πέραν της 20ετίας.

Κατά συνέπεια είναι αναγκαία η αναγνώριση πλασματικών αιτών για τη βελτίωση του κλάσματος της ανταποδοτικής σύνταξης. Έστω και εάν χρειαστεί να καταβληθεί κάποιο κόστος (εξαγοράς). Και αυτό γιατί το όφελος από την βελτίωση του κλάσματος της ανταποδοτικής σύνταξης θα είναι σημαντικά υψηλότερο.

Εξάλλου, τα χρήματα από την αναγνώριση, αφενός μπορούν να παρακρατηθούν τμηματικά από τη σύνταξη μέσα στην επόμενη 5ετία και αφετέρου φοροεκπίτουν (λιγότερος φόρος για τον φορολογούμενο).

Μεταξύ του 35ου και του 40ού έτος της ασφάλισης η «απόσταση» φτάνει τις 13 ποσοστιαίες μονάδες επί της ανταποδοτικής σύνταξης

Για τη συμπλήρωση των 40 ετών ασφάλισης και, κατά κάποιον τρόπο, τη διασφάλιση της μέγιστης δυνατής σύνταξης από τον ΕΦΚΑ, οι ασφαλισμένοι μπορούν να αναγνωρίσουν πλασματικά έτη.

Οι πιο συνηθισμένες περιπτώσεις αναγνώρισης πρόσθετου χρόνου είναι οι εξής:

α. Στρατιωτική θητεία ασφαλισμένου

β. Γονική άδεια

γ. Εκπαιδευτική άδεια

δ. Στρατιωτική θητεία

ε. Χρόνος σπουδών (α’ πτυχίο ή μεταλυκειακός τίτλος-όχι όμως παράλληλος χρόνος ασφάλισης και εργασίας)

η. Αναγνώριση τέκνων

θ. Κενός χρόνος ασφάλισης (ολόκληροι μήνες)

Ως προς τους δημοσίους υπαλλήλους, ναι μεν δεν προβλέπεται η αναγνώριση πλασματικών από ανεργία, ωστόσο τα πλασματικά από τα παιδιά υπολογίζονται πέραν των 7 συνηθισμένων εξαγοράσιμων από άλλες πηγές (σπουδές, στρατό, εκπαιδευτική άδεια κ.α.).

Το κόστος εξαγοράς, μόνο για κύρια σύνταξη, είναι 20% επί του μισθού του προηγούμενου, της αίτησης συνταξιοδότησης, μήνα. Για την συμπλήρωση των προϋποθέσεων για επικουρική θα πρέπει να υπολογιστεί συν 6%.

Αναφορικά με τους δημοσίους υπαλλήλους, εάν η αίτηση κατατέθηκε έως τις 12/5/2016, το κόστος αναφέρεται σαν 6,67% του τότε μισθού. Φυσικά και υπολογίζεται ο πλήρης (τότε) μισθός, προσαυξανόμενος κατά τον πληθωρισμό των ενδιάμεσων ετών (μέχρι την αίτηση συνταξιοδότησης).

Δεν συμφέρει ωστόσο η αναγνώριση πλασματικών (ούτε η συνέχιση της εργασίας/ασφάλισης) μετά το 40ό έτος καθώς η προσαύξηση κατά έτος είναι μόλις 0,5% για κάθε επιπλέον χρόνο.

Πώς εξελίσσεται η ανταποδοτική σύνταξη

Έτη ασφάλισης

Ποσοστό αναπλήρωσης

35

37,31%

36

39,81%

37

42,36%

38

44,91%

39

47,46%

40

50,01%

Ακολουθήστε το evima.gr στο Google News

Διαβάστε όλες τις ειδήσεις για την Εύβοια

Διαβάστε όλες τις τελευταίες ειδήσεις για την Ελλάδα και τον Κόσμο στο evima.gr