Έρχεται κατάργηση των τεκμαρτών ημερομισθίων στην εστίαση

Έρχεται κατάργηση των τεκμαρτών ημερομισθίων στην εστίαση; Όπως προκύπτει από τη συνέντευξη που παραχώρησε ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Άδωνις Γεωργιάδης στο περιοδικό Epsilon7,τάχθηκε απολύτως υπέρ του αιτήματος του κλάδου του επισιτισμού για την κατάργηση των τεκμαρτών ημερομισθίων και υπογράμμισε πως σκοπεύει να το ρυθμίσει σε επόμενο νομοσχέδιο. «Έχουν δίκιο. Το τεκμαρτό ημερομίσθιο έρχεται από το παρελθόν σε εποχή που πλέον δεν συμβαδίζει µε την πραγματικότητα, δυσκολεύει τις επιχειρήσεις και, τελικά, στερεί εισοδήματα από τον εργαζόμενο» σημείωσε.

Παράλληλα ο κ. Γεωργιάδης προανήγγειλε ειδικό πρόγραμμα κατάρτισης, σε συνεργασία µε το ΙΝΣΕΤΕ ώστε να προετοιμαστούν χιλιάδες νέοι, για να εργαστούν στον τουρισμό την επόμενη περίοδο.

Για την αγορά εργασίας
«Έχουμε ένα συγκροτημένο σχέδιο, µε ορίζοντα τετραετίας, για το πώς η αγορά εργασίας στην Ελλάδα θα επιστρέψει στην κανονικότητα» δήλωσε ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, ‘Άδωνις Γεωργιάδης,.

Συγκεκριμένα, ερωτηθείς σχετικά με τις προθέσεις του Υπουργείου για την επαναφορά των συλλογικών συµβάσεων εργασίας εντός της τετραετούς κυβερνητικής θητείας, ο υπουργός απάντησε: «Εν µέσω χρεοκοπίας, σε πολλά θέματα φύγαμε από την ευρωπαϊκή κανονικότητα. Εγώ, ως υπουργός Εργασίας, δεν θέλω η Ελλάδα να είναι εκτός ευρωπαϊκού κανονιστικού πλαισίου ούτε θέλω να είμαστε η εξαίρεση στον κανόνα. Θέλουμε να ακολουθούμε στο σύνολο την κανονική ζωή του εργασιακού βίου των υπόλοιπων Ευρωπαίων. Όσο η χώρα ανεβαίνει βαθµίδες και όσο η οικονομία πηγαίνει καλύτερα, θα µπορούµε να το κάνουμε, αλλά χωρίς να επαναλάβουµε τα σφάλµατα του παρελθόντος».

Αναφορικά με το ενδεχόμενο επαναφοράς του καθορισμού του κατώτατου μισθού στους κοινωνικούς εταίρους, μέσω της εθνικής συλλογικής σύμβασης εργασίας, ο κ. Γεωργιάδης τόνισε: «Μόνο αν αποκτήσουμε πολύ µμεγάλη εμπιστοσύνη ότι δεν θα γίνει κατάχρηση, όπως είχε γίνει στο παρελθόν».

Για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας
Μεταξύ άλλων, ο υπουργός Εργασίας αναφέρθηκε και στο χρονοδιάγραμμα για την εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, χαρακτήρισε τον νέο εργασιακό νόμο ως εξαιρετικά φιλεργατικό, ενώ, για το «ξεπάγωμα» των τριετιών από την 1η Ιανουαρίου 2024, σχολίασε ότι οι τριετίες θα φέρουν πραγματικές αυξήσεις σε χιλιάδες εργαζόμενους.